İstihdam Teşvikleri

Kanun ya da Kanun Hükmünde Kararnameler ile tanımlanan ve şirketlere fayda sağlayan istihdam teşvikleri hakkında güncel gelişmeler…

Geçmiş teşvik alacakları ne zaman ödeniyor?

By | 2018-11-27T13:03:42+00:00 Kasım 27th, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri, SGK|

7103 sayılı yasa kapsamında yapılan başvuru sonucunda hak kazanılan, geçmişe dönük faydalanılmamış teşviklerin ne zaman mahsup edileceği konusu tüm şirketlerin gündeminde. Burada iki farklı durum var. Eğer şirket 7103 sayılı yasadan önce başvuru yaptıysa, alacakları rakama, başvurdukları tarihten bugüne yasal gecikme faizi işletilecek. Ancak, yasa çıktıktan sonra başvuru yapıldı ise, bir gecikme faizi işletilmiyor. SGK tarafında [...]

İşbaşı Eğitim Programı nedir?

By | 2018-11-27T12:28:28+00:00 Kasım 27th, 2018|Categories: İnsan Kaynakları, İşbaşı Eğitim Programı, İstihdam Teşvikleri|

İşkur’un düzenlediği İşbaşı Eğitim Programı ile personelin altı aya kadar olan maaşını İşkur ödüyor. Bu programı düzenleyen şirketler, sonrasındaki altı aylık dönemde de sadece yarım net asgari ücret ödüyorlar. İşkur’la birlikte düzenlenen İşbaşı Eğitim Programı ile hizmet ve bilişim sektörlerinde en fazla altı ay, diğer sektörlerde ise en fazla 3 aylık (asgari ücretle sınırlı olmak üzere) [...]

Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi Sistemi’ne geçiş 1 Temmuz 2019’a ertelendi.

By | 2018-10-30T19:47:47+00:00 Ekim 27th, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri, SGK|Tags: , |

27 Ekim 2018 tarihli ve 30578 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanan tebliğ ile Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi Sistemi'ne (E-bildirge sistemi ile Muhtasar sisteminin birleşmesi) geçiş 1 Temmuz 2019'a ertelendi.      

2018 Asgari Ücret Maliyet Kalemleri ve Teşvikler

By | 2018-10-07T03:59:22+00:00 Ekim 6th, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri, SGK|

Teşviksiz Asgari Ücret Maliyet Kalemleri: Brüt Asgari Ücret 2029,50 TL Gün Sayısı 30 Günlük Brüt Ücret 67,65 SGK İşçi Payı (%14) 284,13 TL İşsizlik Sigortası İşçi Payı (%1) 20,30 Gelir Vergisi Matrahı 1725,07 TL Gelir Vergisi 258,76 TL Damga Vergisi (%0,0759) 15,40 TL Yasal Kesintiler Toplamı (İşçi) 578,59 TL Net Maaş (Aile Geçim İndirimi [...]

7103 sayılı teşviğe ilişkin SGK Genelgesi yayınlandı.

By | 2018-09-01T04:42:07+00:00 Haziran 22nd, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri, SGK|Tags: , , , , |

7103 sayılı kanun kapsamında 4447 sayılı kanuna eklenen 19. maddeye ilişkin 2018/22 sayılı SGK Genelgesi'ni aşağıda bulabilirsiniz. Teşviğe ilişkin detaylı bilgiye ise, teşvikler bölümümüzden 7103 tabını tıklayarak ulaşabilirsiniz. T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü Sayı : 26431140-207.02-E.6383557 Tarih: 22/06/2018 Konu : 4447 Sayılı Kanunun Geçici 19 uncu Maddesinde [...]

Geçmişe Dönük Teşviklerden Faydalanma Koşulları

By | 2018-08-26T03:38:09+00:00 Mayıs 29th, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri|Tags: , , , , |

7103 sayılı torba kanun ile geçmişe dönük faydalanılmamış teşviklerden faydalanabilmenin yolu açıldı. Bu kapsamda, işverenler tüm kanun türleri arasında geçiş yapabilecekler ve daha öncesinde hiç faydalanılmamış ya da optimizasyon yapılmadığı için eksik faydalanılmış teşviklerden faydalanma imkanı bulabilecekler. Bu kapsamda, SGK E-bildirge'de yer alan İşveren Sisteminden, 31 Mayıs 2018 tarihine kadar IBAN numarası [...]

Meslek kodu girmemenin cezası var mı?

By | 2018-08-25T15:38:28+00:00 Şubat 25th, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri|Tags: , , , |

Meslek kodlarına idari para cezaları geliyor! Çalıştırdıkları personellere meslek kodu girmeyen ya da hatalı giren şirketlere idari para cezaları yolda! 6728 sayılı kanunun 51. maddesi ile 5510 sayılı kanunun 102. maddesinin birinci fıkrasına bu konuyla ilgili ekler getirilmiştir. Yapılan bu düzenleme ile, meslek kodu girilmeyen ya da hatalı girilen personel başına idari [...]

Geçmişe dönük faydalanılmamış teşviklerinizi geri alabileceksiniz!

By | 2018-08-25T08:09:06+00:00 Şubat 2nd, 2018|Categories: İstihdam Teşvikleri|Tags: , , , , , |

Geçmişe dönük teşviklerden faydalanmak için acele edin! 2 Şubat 2018'de, Bakanlar Kurulu tarafından Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunulan yasa tasarısı kapsamında geçmişe dönük faydalanılmayan teşviklerinizi dava sürecine gerek kalmadan, kolay bir şekilde alınmasının önü açıldı... Bilindiği üzere, geçmişe dönük faydalanılmamış teşviklerden faydalanılması SGK'nın yayınladığı 2015/10 sayılı genelge ile engellenmişti. Ancak, yasayla tanınmış [...]

687 Sayılı KHK Kapsamındaki İLAVE İSTİHDAM DESTEĞİ

By | 2018-08-25T05:12:03+00:00 Şubat 1st, 2017|Categories: İstihdam Teşvikleri|Tags: , , |

Bildiğiniz üzere, 687 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında yeni personel istihdam teşviği uygulaması başladı. Teşvik 1 Şubat 2017’den başlayarak 2017’nin sonuna kadar devam edecek. Bir çok teşvik bulunması, teşviklerin hesaplamasının güçlüğü ve birbirleri ile olan ilişkileri de malum. En çok merak edilen konu da, 687 KHK kapsamındaki yeni teşviğin de diğerleri gibi [...]

Teşviklerden daha fazla faydalanmak için ipuçları…

By | 2018-08-25T07:49:02+00:00 Kasım 25th, 2016|Categories: İstihdam Teşvikleri|Tags: , |

İstihdam teşviklerinden nasıl faha fazla faydalanırım? 6111 sayılı kanun kapsamındaki teşvikten daha fazla faydalanabilmek için ipuçları... 6111 sayılı teşvikler şirketlere ciddi bir tasarruf imkanı tanıyor. Ancak çoğu şirket ya hiç bilmiyor, ya da hesaplaması zor olduğu için faydalanamıyor. Bu yazımda, bu teşviklerden maximum faydayı nasıl sağlayabileceğinizin ipuçlarını yazacağım. 6111 kapsamındaki teşvik için [...]