İşverenin İşçisine Avans Vermemesinin İş Akdine Etkisi
Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ekim 2021 Sirküler No: 530 Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 26 Haziran 2020 tarihli kararında (Esas: 2016/18215 – Karar: 2020/6511) özetle aşağıdaki şekilde hüküm kurulmuştur. Dosyadaki bilgi ve belgelerden davacının avans talebi karşılanmayınca iş akdini feshettiği anlaşılmakta olup Mahkemenin buna ilişkin kabulü yerindedir. Mahkemece işverenin geçerli bir neden göstermeden davacının avans [...]