About Yakup Öztürk

This author has not yet filled in any details.
So far Yakup Öztürk has created 2806 blog entries.
21 10, 2019

İşçilerde Saatlik İzin Uygulaması

2024-01-29T10:57:16+03:00Ekim 21st, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 21 Ekim 2019 Sirküler No: 7 İşçilerde Saatlik İzin Uygulaması 4857 sayılı İş Kanunu’nda “SAATLİK İZİN”düzenlenmemiş olup, Ek 2. Maddesinde “mazeret izni”düzenlemesine yer verilmiştir. Burada mazeret izni; evlenme, evlat edinme, ölüm, doğum, hastalık vb. hallerini kapsamaktadır. Yıllık izin ise; işçi ve işverenin anlaşması ile iznin bir bölümü 10 günden aşağı olmamak üzere BÖLÜMLER halinde [...]

21 10, 2019

SGK, İşverenlere Tahakkuk-Tahsilat Sürelerine İlişkin E-Posta Gönderecek

2019-10-21T09:47:54+03:00Ekim 21st, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Sirküler No: 6 Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 21 Ekim 2019 SGK Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan 08.10.2019 tarih ve E.15121183 sayılı Genel Yazı ile artık bundan böyle; işverenlerin belge verme süreleri ile tahakkuk eden prim borçlarının yasal sürelerini geçirmemeleri amacıyla SGK’ da kayıtlı e-Posta adreslerine SGK İl Müdürlüklerince elektronik posta yoluyla [...]

15 10, 2019

Kalp krizi iş kazası sayılır mı?

2019-10-15T10:38:01+03:00Ekim 15th, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Sirküler No: 5 Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ekim 2019 Sigortalıların işyerinde geçirdikleri kalp krizi sonucu geçici iş göremezlik veya sürekli iş göremezlik haline uğramaları veya kaza sonucu ölmeleri iş kazasının unsurlarından sayılan dış etki gerçekleşmediği gerekçesiyle SGK uygulamalarına göre olay iş kazası sayılmamakta idi. Yargıtay Hukuk Genel Kurul kararında (T:13.10.2004, E:2004/21–529, K:2004/527); [...]

15 10, 2019

Kadın işçi doğum nedeniyle işten ayrılırsa kıdem tazminatı hakkı var mıdır?

2019-10-15T10:31:07+03:00Ekim 15th, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Sirküler No: 4 Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ekim 2019 Bilindiği üzere, mülga 1475 sayılı (eski) İş Kanunu’nun halen yürürlükte bulunan 14’üncü maddesine göre aşağıda kıdem tazminatı ödenme şartlarına yer verilmiştir. Bunlar; İşveren tarafından 4857 sayılı Kanunun işverenin haklı nedenle derhal fesih hakkı düzenleyen 25’inci maddesinde belirtilen sağlık sebepleri, zorlayıcı sebepler ile işçinin [...]

15 10, 2019

Çok tehlike sınıfta yer alan işyerlerinde işsizlik primi teşviki

2019-10-15T10:21:42+03:00Ekim 15th, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Sirküler No: 3 Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ekim 2019 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu’na 04.04.2015 tarihli 6645 sayılı Kanunla eklenen Ek Madde 4 ile 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında çok tehlikeli sınıfta yer alıp 10’dan fazla çalışanı bulunan ve 3 yıl içinde ölümlü veya sürekli iş göremezlikle sonuçlanan iş kazası meydana [...]

15 10, 2019

Yurt dışı hizmet borçlanmasında yapılan yeni düzenlemeler

2019-10-15T09:53:31+03:00Ekim 15th, 2019|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|

Sirküler No: 2 Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 15 Ekim 2019             7186 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik  Yapılması Hakkında Kanun 19.07.2019 tarih ve 30836 mükerrer sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanmış, bu Kanunun 8, 9, 10,11, 12 ve 13. Maddeleri ile 3201 sayılı Yurt Dışında Bulunan Türk Vatandaşlarının Yurt Dışında Geçen [...]

Go to Top