Proventus Sirküler

13 06, 2025

Bağımsız Denetime Tabi Şirketlerin Belirlenmesine ilişkin örnek eşik değer ve ölçütler

Yakup Öztürk2025-06-13T14:12:30+03:00Haziran 13th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #denetim #eşikdeğer #ölçüt #resmigazete|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 13 Haziran 2025 Sirküler No: 1333 Bağımsız Denetime Tabi Şirketlerin Belirlenmesine ilişkin örnek eşik değer ve ölçütler 6/1/2023 tarihli ve 32075 sayılı 1 inci mükerrer Resmî Gazete’de yayımlanan Bağımsız Denetime Tabi Şirketlerin Belirlenmesine Dair Cumhurbaşkanı Kararına İlişkin Usul ve Esaslar değiştirilmiş, örnek bir şirket için ilgili hesap dönemleri itibarıyla ölçütlerin eşik değerlerinin sağlanması [...]

13 06, 2025

Çok Uluslu İşletmeler İçin Ülke Bazlı Raporlamaya İlişkin Önemli Duyuru

Yakup Öztürk2025-06-13T14:04:14+03:00Haziran 13th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #işletme #digitalvergidairesi #raporlama|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 13 Haziran 2025 Sirküler No: 1332 Çok Uluslu İşletmeler İçin Ülke Bazlı Raporlamaya İlişkin Önemli Duyuru “Çok Uluslu İşletmeler İçin Ülke Bazlı Raporlamaya İlişkin Bildirim Formu”nun çok uluslu işletme grupları tarafından, hesap döneminin bitimini takip eden altıncı ayın sonuna kadar elektronik ortamda Dijital Vergi Dairesi üzerinden İnternet Vergi Dairesi modülüne bağlanılarak verilmesi gerekmektedir. [...]

12 06, 2025

Kripto varlık hizmet sağlayıcılar, müşterilerinin uzaktan kimlik tespitini, kimlik paylaşım sisteminden doğrulayarak gerçekleştirecek.

Yakup Öztürk2025-06-12T11:13:52+03:00Haziran 12th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #kriptovarlık #hizmet #kimliktespit|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 12 Haziran 2025 Sirküler No: 1331 Kripto varlık hizmet sağlayıcılar, müşterilerinin uzaktan kimlik tespitini, kimlik paylaşım sisteminden doğrulayarak gerçekleştirecek. Mali Suçları Araştırma Kurulu Genel Tebliği (Sıra No: 28) uyarınca, - Kripto varlık hizmet sağlayıcılar, müşterileriyle sürekli iş ilişkisi tesisinde uzaktan kimlik tespitini, Tebliğde belirlenen yöntem ve tedbirler kapsamında gerçekleştirir. Ancak kimlik tespiti kapsamında [...]

12 06, 2025

Site ve alışveriş merkezi gibi alanlar için emlak vergisi açısından ayrıca değer takdiri yapılabilir.

Yakup Öztürk2025-06-12T11:14:21+03:00Haziran 12th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #emlakvergisi #danıştay|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 12 Haziran 2025 Sirküler No: 1330 Site ve alışveriş merkezi gibi alanlar için emlak vergisi açısından ayrıca değer takdiri yapılabilir. Danıştay Vergi Dava Daireleri Kurulu Kararı (E: 2024/6 – K: 2025/1) ile; -213 sayılı Vergi Usul Kanunu’nun asgari ölçüde birim değer tespitine ilişkin hükümlerine göre takdir komisyonlarınca, 1319 sayılı Emlak Vergisi Kanunu uyarınca arsalar için her [...]

11 06, 2025

Lisans Sözleşmesi başlıklı kâğıda uygulanacak damga vergisi oranı

Yakup Öztürk2025-06-11T11:59:26+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #özelge #damgavergisi #gib|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1329 Lisans Sözleşmesi başlıklı kâğıda uygulanacak damga vergisi oranı 488 sayılı Damga Vergisi Kanununun 1 inci maddesinde, bu Kanuna ekli (1) sayılı tabloda yazılı kağıtların damga vergisine tabi olduğu; 3 üncü maddesinde, damga vergisinin mükellefinin kağıtları imza edenler olduğu; 4 üncü maddesinde, bir kağıdın tabi olacağı verginin tayini [...]

11 06, 2025

İş Geliştirme Desteği 2025 Yılı II. Dönem Başvurular

Yakup Öztürk2025-06-11T11:54:16+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: Vergi ve Mali Mevzuat Sirküleri|Tags: #teşvik #işgeliştirme #destek #kosgeb|

Mustafa Çelik Vergi Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1328 İş Geliştirme Desteği 2025 Yılı II. Dönem Başvurular "KOSGEB Girişimcilerini Seçiyor" mottosuyla 2024 yılında güncellenen Girişimci Destek Programı-İş Geliştirme Desteği’nde 2025 yılı 1. dönem başvuru süreçleri tamamlandı. Destek almaya hak kazanan girişimcilerin destek süreçleri başladı. 2025 yılının 2. dönem başvuruları ise 2-30 Haziran 2025 tarihinde gerçekleşecek. İş [...]

11 06, 2025

İş Hukukunda İşyerinin Devri

Yakup Öztürk2025-06-11T09:31:45+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: #işhukuku #işyeridevri|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1261 İş Hukukunda İşyerinin Devri 4857 sayılı İş Kanunu’nun 6’ncı maddesine göre; işyeri veya işyerinin bir bölümü hukukî bir işleme dayalı olarak başka birine devredildiğinde, devir tarihinde işyerinde veya bir bölümünde mevcut olan iş sözleşmeleri bütün hak ve borçları ile birlikte devralana geçer. Devralan işveren, [...]

11 06, 2025

İş Hukukunda Cezai Şart

Yakup Öztürk2025-06-11T09:26:07+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: #işhukuku #cezaişart|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1260 İş Hukukunda Cezai Şart Sözleşme serbestîsi gereği taraflar sözleşmelere cezai şart koyabilmektedirler. İş sözleşmesinin hak sız şekilde feshedilmesi durumunda, fesheden tarafın diğer tarafa cezai şart olarak bir bedel ödemesi kararlaştırılabilir. İş Kanununda cezai şarta ilişkin doğrudan bir düzenleme bulunmamaktadır. Konu Borçlar Kanunu ve Yargıtay [...]

11 06, 2025

İş Hukukunda Eşit Davranma İlkesi

Yakup Öztürk2025-06-11T09:24:30+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: #işhukuku #eşitdavranma #işveren|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1259 İş Hukukunda Eşit Davranma İlkesi 4857 sayılı İş Kanunu’nun 5’inci maddesine göre; iş ilişkisinde dil, ırk, renk, cinsiyet, engellilik, siyasal düşünce, felsefî inanç, din ve mezhep ve benzeri sebeplere dayalı ayrım yapılamaz. İşveren, esaslı sebepler olmadıkça tam süreli çalışan işçi karşısında kısmî süreli çalışan [...]

11 06, 2025

İş Hukukunda Asıl-Alt İşveren İlişkisinde Müteselsil Sorumluluk

Yakup Öztürk2025-06-11T09:21:36+03:00Haziran 11th, 2025|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: #altişveren #asılişveren #işhukuku|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 11 Haziran 2025 Sirküler No: 1258 İş Hukukunda Asıl-Alt İşveren İlişkisinde Müteselsil Sorumluluk İş Hukukunda asıl-alt işveren ilişkisinde birlikte-müteselsil sorumluluğu aşağıdaki yargı kararları çerçevesinde inceleyeceğiz. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi (05.10.2009 T.; 2008/43245 E., 2009/25694 K.) kararı; Asıl işveren, alt işverenin işçilerine karşı, iş kanunu, iş veya toplu iş sözleşmesi hükümleri [...]