İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri

23 10, 2023

İşverenlerin (İsteklilerin) İhale Yoluyla Aldıkları İşlerde Sözleşme İmzalama Aşamasında İhale Tarihi İtibariyle Kesinleşmiş Prim Borcu Olduğu Kabul Edilen Haller Nelerdir?

Yakup Öztürk2023-10-23T09:35:31+03:00Ekim 23rd, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: ihale sözleşmesi, ihale sözleşmeye bağlı prim borcu, İhale Yoluyla Alınan İşler|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 23 Ekim 2023 Sirküler No: 898 İşverenlerin (isteklilerin) ihale yoluyla aldıkları işlerde sözleşme imzalama aşamasında ihale tarihi itibariyle kesinleşmiş prim borcu olduğu kabul edilen haller şunlardır: Türkiye genelindeki borç asıl ve fer’ileri toplamı dikkate alınmak kaydıyla, isteklilerin aşağıda sayılan durumlarda kesinleşmiş sosyal güvenlik prim borcu olduğu kabul edilecektir. a) 5510 sayılı [...]

21 10, 2023

SGK, Güncel SUT’u Yayımladı

Yakup Öztürk2023-10-21T09:33:26+03:00Ekim 21st, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: Güncel SUT, Güncel SUT yayımlandı, SGK|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 21 Ekim 2023 Sirküler No: 897 Sağlık Uygulama Tebliğinde yapılan son değişikliği içeren SUT, SGK web sayfasında yayımlandı. Eki: Güncel SUT tıklayınız.

19 10, 2023

Sağlık Uygulama Tebliğinde Değişiklik Yapıldı

Yakup Öztürk2023-10-19T09:39:52+03:00Ekim 19th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: Sağlık Uygulama Tebliği, Sağlık Uygulama Tebliğinde Değişiklik, Sağlık Uygulama Tebliğinde Değişiklik Yapıldı|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 19 Ekim 2023 Sirküler No: 896 Resmi Gazete'nin 19 Ekim 2023 tarihli nüshasında, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından Sağlık Uygulama Tebliğinde (SUT) değişikliğe gidilmiştir. Ayrıntılar İçin Resmi Gazete Tıklayınız

16 10, 2023

SGK Geriye Dönük Teşviklerde Kanuni Faiz Konusunda Genel Yazı Çıkardı

Yakup Öztürk2023-10-16T23:08:06+03:00Ekim 16th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: Geriye Dönük Teşvikler, Geriye Dönük Teşviklerde Kanuni Faiz Konusu, Geriye Dönük Teşviklerde Kanuni Faiz Konusunda Genel Yazı|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 16 ekim 2023 Sirküler No: 895 13 Ekim 2023 tarihli SGK Genel Yazısında, 5510 sayılı Kanunun Ek 17. Maddesi kapsamında 2018 yılı Mart ayı ve öncesi teşvikler için kanuni faiz uygulaması ile ilgili yeni oluşan tereddütleri kaldırdı. Detaylı bilgi için lütfen Genel Yazıyı inceleyiniz. genel yazı

14 10, 2023

SGK Denetimine Engel Olma Halinde İdari Para Cezası Uygulanır mı?

Yakup Öztürk2023-10-14T13:33:49+03:00Ekim 14th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: idari para cezası, SGK Denetimine Engel Olma Hali, SGK Denetimine Engel Olma Halinde İdari Para Cezası|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 14 Ekim 2023 Sirküler No: 894 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 102’nci maddesinde yapılan düzenlemede; SGK denetim elemanlarına 5510 sayılı Kanunun uygulanmasından doğan inceleme ve soruşturma görevlerini yerine getirmeleri sırasında işverenler, sigortalılar, işyeri sahipleri ve bu işle ilgili diğer kişiler görevlerini yapmasına engel olamayacakları; engel olanlar hakkında [...]

14 10, 2023

Mümeyyiz Küçüklere ve Sınırlı Ehliyetsizlere Ait İşyeri Tescili Mümkün mü?

Yakup Öztürk2023-10-14T13:31:44+03:00Ekim 14th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: İşyeri Tescili, Mümeyyiz Küçüklere ve Sınırlı Ehliyetsizlere, Mümeyyiz Küçüklere ve Sınırlı Ehliyetsizlere Ait İşyeri Tescili|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 14 Ekim 2023 Sirküler No: 893 Sosyal Güvenlik Kurumu uygulamalarına göre; İşverenin 18 yaşından küçük olması halinde, işyeri bildirgesinin işverene ait bölümlerinin “18 yaşından küçük kimseye velayeten velisinin adı” ibaresi ile doldurularak imzalanmasını müteakip, veli işveren vekili sayılarak işyeri tescil edilir. Söz konusu durumda kendisine veli atanan kişi (çocuk) işveren sayılır. [...]

14 10, 2023

Yurtdışında İstirahat Raporu Alan Sigortalıların İş Göremezlik İşlemleri Ödeneği Ödeme İşlemleri Ne Şekilde Yürütülmelidir?

Yakup Öztürk2023-10-14T13:29:01+03:00Ekim 14th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: İş Göremezlik İşlemleri Ödeneği, İş Göremezlik İşlemleri Ödeneği Ödeme, Yurtdışında İstirahat Raporu Alan Sigortalı|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 14 Ekim 2023 Sirküler No: 892 Ülkemizin taraf olduğu sosyal güvenlik sözleşmeleri hükümleri çerçevesinde akit ülke sigorta kurumu mevzuatına göre düzenlenen ve sözleşmenin uygulanmasına ilişkin formlarla/belgelerle Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilen istirahat raporları aynen kabul edilir. Sigortalıların ülkemiz ile sosyal güvenlik sözleşmesi bulunmayan ülkelerdeki tedavileri sonucu verilen istirahat raporlarının ilgili ülke mevzuatına [...]

14 10, 2023

Farklı Sigortalılık Halinde Aynı Anda Çalışması Olanların Gün Sayısı Nasıl Tespit Edilir?

Yakup Öztürk2023-10-14T13:26:46+03:00Ekim 14th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: Aynı Anda Çalışması Olanların Gün Sayısı, Farklı Sigortalılık Hali, Sigortalılık Hali|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 14 Ekim 2023 Sirküler No: 891 Bilindiği üzere, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 3’üncü maddesinde “ay” ücretleri, her ayın 15’inde ödenen 4’üncü maddenin birinci fıkrasının (a) ve (c) bentleri kapsamındaki sigortalılar için, ayın 15’inden ertesi ayın 15’ine kadar geçen, diğer sigortalılar için ise ayın 1’i ila sonu [...]

14 10, 2023

Mavi Kart Sahipleri İçin Sigortalı İşlemleri Nasıl Yapılmalıdır?

Yakup Öztürk2023-10-14T13:24:16+03:00Ekim 14th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: Mavi Kart, Mavi Kart Sahipleri, Mavi Kart Sahipleri İçin Sigortalı işlemleri|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 14 Ekim 2023 Sirküler No: 890 Bilindiği üzere; 5901 sayılı Türk Vatandaşlığı Kanunu’nun “Türk vatandaşlığından çıkmanın geçerliliği ve sonuçları” başlıklı 27’nci maddesinin (1) numaralı fıkrasına göre; “Çıkma belgesinin ilgiliye imza karşılığı teslimi ile Türk vatandaşlığı kaybedilir. Türk vatandaşlığını kaybeden kişilerin nüfus aile kütüklerindeki kayıtları kapatılır ve kayıp tarihinden itibaren yabancı muamelesine [...]

7 10, 2023

SGK İdari Para Cezalarında Fiilin İşlendiği Tarihin Belirlenmesi Ne Şekilde Yapılır?

Yakup Öztürk2023-10-07T13:28:04+03:00Ekim 7th, 2023|Kategoriler: İş ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Sirküleri|Tags: SGK, SGK İdari Para Cezaları, SGK İdari Para Cezalarında Fiilin İşlendiği Tarihin Belirlenmesi|

Mahmut Akman İş ve Sosyal Güvenlik Danışmanı 07 Ekim 2023 Sirküler No: 889 5510 sayılı Kanunda öngörülen yükümlülüklerini yerine getirmeyenler idari para cezasına konu fiili, yükümlüklerini yerine getirmeleri gereken sürenin son günü itibariyle işlemiş sayılmaktadır. Buna göre, 5510 sayılı Kanunun 102’nci maddesine göre verilen idari para cezalarına neden olan fiil tarihlerinin belirlenmesi aşağıdaki şekilde yapılmaktadır. 1) İşe Giriş [...]